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第1类的话当然就是学校,因为你是学生,比如说你是国内985,211这样的学校的话,有的系统当中甚至可以直接为你标注出来这是985的简历,这是211的简历,所以这样的话也是一个比较占优势的关键词。
第2类是有大厂的实际经历,而且甚至比985、211更好使,比如说你虽然是个普通的二本学校毕业的,但是你在实习过,在腾讯实习过,基本上也是很容易通过简历筛选的。
第3类是技能,比如说你是程序员,会要求的语言,相对来讲肯定也是更契合的,这些也都是要筛选的关键词。
当然,这种要求也不低,最好不是应届毕业生,一般他们会要求——统招大专及以上学历,2年以上销售团队管理经验。
所以,你别以为这个岗位轻松。我知道其实题主想要知道的岗位并不是销售岗,应该是程序员类的岗位。我们打开字节跳动的招聘网站,它有如下的一些岗位:研发,产品设计等等。
我们随便打开一个研发岗位,数据平台研发工程师-质量方向,这个岗位中就没有对于学历有要求。
当然,大部分的岗位基本上是以本科为主。但是,我们也不用担心,因为你如果有足够的能力,比如有着丰富的编程能力,或者丰富的经验,我觉得学历并不是门槛,其实最主要的还是你的个人能力问题!
可能是因为当前还没有开盘,所以无法买入,等到开盘的时候就可以买进。
880720自己跳动,之所以买不进去,那就是系统的故障,或者是出现了一些别的原因吧。
一、如果你是应届生,那么你应该要将你面试的岗位基本功练习扎实,
基础扎实是作为应届生招聘的一项基本功,当然你有一定的项目经验可以有加分项。
如果你是社招的话,会根据你的工作年限和应聘的岗位询问相应的问题。这个就需要看自己在平时的工作过程中是否善于终结和深入挖掘了。主要注重的是框架原理。
二、字节跳动在面试中一定少不了的题是算法,
所以你需要有针对性的提高一下自己的算法基础,只能理解各种数据结构以及算法思想,然后多多的刷一些算法题,比如力扣等在线刷题。然后在面试的过程中能够说出指定题的算法思想大致就差不多。
三、学历以及背调,学历不用说,改变不了。
背调一般是不会要跳槽频繁的人,另外给大家补充一点,一般来说,一个人只有一次进入字节跳动的机会,如果失败了,下次简历通过筛选都很难,切记。
第1类的话当然就是学校,因为你是学生,比如说你是国内985,211这样的学校的话,有的系统当中甚至可以直接为你标注出来这是985的简历,这是211的简历,所以这样的话也是一个比较占优势的关键词。
第2类是有大厂的实际经历,而且甚至比985、211更好使,比如说你虽然是个普通的二本学校毕业的,但是你在实习过,在腾讯实习过,基本上也是很容易通过简历筛选的。
第3类是技能,比如说你是程序员,会要求的语言,相对来讲肯定也是更契合的,这些也都是要筛选的关键词。
当然,这种要求也不低,最好不是应届毕业生,一般他们会要求——统招大专及以上学历,2年以上销售团队管理经验。
所以,你别以为这个岗位轻松。我知道其实题主想要知道的岗位并不是销售岗,应该是程序员类的岗位。我们打开字节跳动的招聘网站,它有如下的一些岗位:研发,产品设计等等。
我们随便打开一个研发岗位,数据平台研发工程师-质量方向,这个岗位中就没有对于学历有要求。
当然,大部分的岗位基本上是以本科为主。但是,我们也不用担心,因为你如果有足够的能力,比如有着丰富的编程能力,或者丰富的经验,我觉得学历并不是门槛,其实最主要的还是你的个人能力问题!
北京字节跳动科技是一家将人工智能应用于移动互联网的科技企业,成立于2012年3月,总部位于北京市海淀区。
是福建永定人。张一鸣,男,1983年出生,北京字节跳动科技创始人、CEO,今日创始人、原CEO。张一鸣2005年毕业于南开大学软件工程专业,曾参与创建酷讯、九九房等多家互联网,历任酷讯技术委员会主席、九九房创始人兼CEO。2012年,张一鸣创办字节跳动。2013年,他先后入选《福布斯》“中国30位30岁以下的创业者”和《财富》“中国40位40岁以下的商业精英”,是中国国内互联网行业最受的青年领袖之一。